![Jak na změnu? Přihlaste se na workshop!](https://steelova-web.s3.eu-central-1.amazonaws.com/prod/19cf9333067b80294d649cc099e97131.jpg_350_AUTO.jpg)
Jediná konstanta v životě je změna. V osobním i ve firemním životě. V našem workshopu "Jak na změnu" Vás provedeme změnovou křivkou a naučíme vnímat změnu jako příležitost. Pod vedením lektorky Ivany Gajdůškové získáte praktickou zkušenost prostřednictvím interaktivních a zážitkových aktivit. Workshop se koná v Seminárním centru Akademie v Ostravě na Hrušovské ulici v úterý 11. června 2024.
![test](https://steelova-web.s3.eu-central-1.amazonaws.com/prod/0dcfd0d6f9c35d5a72d18b6ce902766a.jpg_350_AUTO.jpg)
Říká v ročence Firemního vzdělávání Beata Holá, organizační psycholožka, a mluví nám z duše.
![Test](https://steelova-web.s3.eu-central-1.amazonaws.com/prod/23d79a0aea0b29fc9d4cd7052244a0e9.jpg_350_AUTO.jpg)
Určitě jste už zažili, jak jsou některé formy vzdělávání poněkud nudné, úmorné nebo demotivující. Kdo nezažil tu situaci, kdy se na začátku kurzu rozdávají neosobní, suché teoretické texty v kroužkové vazbě a hned potom přijde přesun do světa frontální výuky.
![Nechcete se stát tím, kdo si myslí, že už ví všechno?](https://steelova-web.s3.eu-central-1.amazonaws.com/prod/8f698b0c7cb54dc6e7cb707e76fc4537.jpg_350_AUTO.jpg)
Všechny HR manažery by určitě těšilo, kdyby u nich stál zástup lidí, kteří se chtějí vzdělávat. Na druhou stranu je třeba respektovat, že na určitých pozicích a v určitých životních fázích se lidé moc vzdělávat nechtějí.